MBA Online
Manager des ressources humaines

MBA Manager des Ressources Humaines

275 H
100% à distance
275 H
100% à distance

Ce programme offre au candidat une expérience transformatrice et engageante autant pour concrétiser une reconnaissance professionnelle que pour obtenir un titre professionnel de Niveau 7,  une des plus hautes qualifications professionnelles en France.

Par équivalence, vous recevrez également le MBA Gestion des Talents et
des Compétences de l’IFG Executive Education associé.

quels sont les DIPLÔMES VISÉS ?

MBA Gestion des talents  et compétences

Spécialisation « xxxx »

délivrée par l’IFG Executive Education

Certification professionnelle « Manager des Ressources Humaines« 

Spécialisation « xxxx »

délivrée par l’INSEEC (CEERA, CEESO, MBA INSTITUTE et CEFAS)

enregistrée sous le numéro 36666 au RNCP

quels sont les objectifs de cette formation?

quelles sont les compétences développées ?

le programme de formation

  • Stratégie d’entreprise et business models
  • Gestion des Ressources Humaines
  • Introduction à la RSE
  • Management des personnes et des métiers de l’organisation
  • Management des personnes et des métiers de l’organisation
  • Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
  • Talents et compétences
  • Droit du travail et droit social
  • Gestion de la paie
  • E-recrutement
  • Management des personnes et des métiers de l’organisation
  • Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
  • Gestion des Talents et compétences
  • Gestion des Risques psychosociaux
  • Rôle et Fonctionnement du CSE
  • Management et leadership
  • Conduite du changement
  • RH et digitalisation
  • Introduction à la RSE
  • Audit RH

Un temps dédié visant à apporter un approfondissement sur les études de cas proposées, à favoriser
l’émergence d’idées nouvelles, de répondre à vos questions et ainsi, d’ouvrir les champs des possibles.

les perspectives professionnelles suite à la formation

plus d'informations

Le candidat doit passer un entretien préalable avec un conseiller formation IFG Executive Education et compléter un dossier de candidature comprenant :

Informations sur le candidat,  Lettre de motivation, Liste et photocopies des diplômes, Expériences professionnelles, Test de positionnement à remettre au conseiller Formation

 

Un lancement prévu tous les 15 jours

Digital MBA RH
Manager des ressources humaines

MBA Manager des Ressources Humaines

275 H

à distance

100% à distance

MBA

7 400 €

les plus de la formation

Assistance intégration, pédagogique et technique
Accompagnement individuel et collectif
Accès à des forums
Bibliothèque digitale du groupe OMNES

Prix de la formation

France : 7 400 € HT *
Afrique : 6 900 € HT *
275 H €

*valide jusqu’au 31 décembre 2023

*TVA appliquée : 20%

les possibilités de financement ?

Voir toutes les possibilités de financements

et conditions de règlement avec nos conseillers formation.

0 %
Taux de réussite
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Taux d'employabilité
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Taux de satisfaction

*Taux de réussite et de satisfaction des participants à la certification professionnelle pour l’année 2021.
**Taux relatif à l’ensemble des participants, toutes formules confondues pour l’année 2021.

Diplômes & Certificats visés

DIGITAL MBA Management des Talents et des Compétences
délivré par l'IFG Executive Education
CERTIFICAT RNCP n°36666 de Niveau 7 "Manager des Ressources Humaines" (Non accessible par bloc)
délivré par l'INSEEC Business School (Groupe Omnes Education).

Passionné par les métiers des Ressources Humaines, vous souhaitez donner un coup de boost à votre carrière ? Grâce au MBA management des talents à distance, apprenez à guider vos équipes vers le succès. Offrez à vos collaborateurs la possibilité d’exceller au quotidien. Devenez un meilleur manager, avec l’IFG Executive Education.  

Quelles sont les raisons de suivre le MBA Management des Talents à distance avec IFG Executive Education ?

Quels sont les professionnels visés par le MBA Management des Talents à distance ?

Le MBA Management des Talents et des Compétences à distance s’adresse à tous les managers en activité. Que vous soyez responsable d’équipe, dirigeant de TPE ou PME, manager, ce MBA rh est pour vous si vous souhaitez :

  • apprendre à fédérer vos équipes autour d’une mission commune ; 
  • repérer les talents et compétences de vos collaborateurs pour que chacun exerce dans sa zone de génie ;
  • savoir comment manager durant cette période de transformation digitale ; 
  • devenir un meilleur gestionnaire pour assurer la pérennité de votre business.  

Notre cursus est disponible intégralement en ligne. Vous pouvez ainsi suivre nos enseignements, développer vos compétences, en parallèle de votre travail actuel. 

Comment suivre le Digital MBA Management des Talents et des Compétences depuis le monde entier ?

Nous avons souhaité rendre nos MBA et masters à distance accessibles à tous les professionnels en activité qui souhaitent progresser dans leur carrière. Nous avons pensé nos formations en ligne de façon à vous donner l’opportunité de reprendre vos études, en parallèle de votre emploi actuel. Et ce, quel que soit votre lieu de vie. C’est pourquoi vous pouvez suivre le Digital MBA Management des Talents et des Compétences depuis chez vous. 

Le saviez-vous ? L’école IFG Executive Education est présente dans le monde entier. Elle bénéficie de partenariats internationaux avec des universités prestigieuses. Nous vous proposons également des campus dans plusieurs pays. Parmi notre offre de formations en ligne, nous proposons également des formules en Blended Learning. Vous pouvez ainsi suivre votre MBA et master en Afrique et participer à l’un de nos séminaires à San Francisco, par exemple.

Quels sont les atouts du Digital MBA Management des Talents et des Compétences ?

 

Que vous travailliez, en France ou à l’étranger, vous avez besoin de continuer à vous former tout au long de votre vie afin de monter en compétences et de booster votre carrière.

Totalement en ligne, ce programme vous permet d’évoluer à votre rythme et d’obtenir un certificat de niveau Bac+5 tout en poursuivant une activité professionnelle en parallèle.

Tout au long de cette formation, vous serez accompagné, par une équipe de professionnels dédiée, qui vous garantira l’excellence de ce programme et vous verrez ensemble comment définir la stratégie ressources humaines de l’entreprise, la piloter et en suivre la réalisation au quotidien.

Format 1O0% Online
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Taux de réussite
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Taux d'employabilité
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Taux de satisfaction

Taux relatifs à l’ensemble des participants, toutes certifications confondues pour l’année 2019.

Tout savoir sur le déroulement du MBA Management des Talents à distance avec IFG Executive Education

Notre MBA Management des Talents et des Compétences à distance se déroule en trois grandes phases. 

Durant la première partie, vos cours seront consacrés au management stratégique, à la gestion des ressources humaines, à la gouvernance d’une entreprise et au juridique. 

Ensuite, nous plongerons au cœur de la spécialité de ce MBA: le management des talents et des compétences. Puis, grâce au management de l’innovation, vous apprendrez à créer des processus dans le but de favoriser le développement d’innovations concrètes, bénéfiques pour la croissance de votre entreprise. Nous aborderons également la conduite du changement. 

 

Enfin, nous nous concentrerons sur les politiques RSE et le développement durable. Durant cette troisième phase, une partie de vos cours sera également dédiée au contrôle de gestion. 

Grâce à nos webinaires, vous aurez également un aperçu des enjeux liés aux métiers des ressources humaines : le management et l’évolution des seniors, comme les questions soulevées par l’Intelligence Artificielle. 

Vous vous demandez comment se passe un MBA ou un master à distance? Parce que nous savons que votre temps est votre ressource la plus précieuse, vous gérez vous-même votre planning, dans le respect des délais impartis. Ainsi, vous pouvez préparer l’obtention de votre MBA management des talents en parallèle de votre travail actuel. Vous serez évalué en contrôle continu tout au long de l’année. Vous aurez aussi un rapport à rendre sur une étude de cas pratique

Objectifs et perspectives de la formation

PERSPECTIVES PROFESSIONNELLES

Les emplois occupés par le titulaire de la certification peuvent être :
Directeur des Ressources Humaines – Responsable des Ressources Humaines – Responsable Administration des Ressources Humaines et de la paie – Responsable des relations sociales – Responsable du SIRH – Talent Manager – Responsable Développement RH – Chargé de projet de mobilité internationale – Responsable Recrutement – Responsable de la Gestion des Carrières

CODES ROME ATTACHÉS

  • M1503 – Management des ressources humaines
  • M1502 – Développement des ressources humaines
  • M1402 – Conseil en organisation et management d’entreprise
  • K2101 – Conseil en formation

POURSUITE D’ÉTUDES

Chaque participant a la possibilité d’intégrer la formation Global Executive MBA de l’IFG Executive Education (en diplomation avec le Master d’Etat (BAC+5) ‘‘Administration des Entreprises’’ (MAE), délivré par l’Université de Paris I Panthéon Sorbonne).

Sous réserve d’acceptation de votre candidature.

Compétences visées

Le « Manager des Ressources Humaines » a pour mission de définir la stratégie ressources humaines de l’entreprise puis, après validation par la direction générale, de la piloter et d’en suivre la réalisation au quotidien avec une équipe qu’il manage.

  • Définir la stratégie et la politique ressources humaines de l’entreprise en conformité avec les impératifs stratégiques de l’entreprise
  • Organiser et piloter l’administration du personnel dans une logique d’optimisation des coûts
  • Définir et mettre en oeuvre la politique de gestion de l’emploi et des compétences afin d’attirer et fidéliser les compétences et les talents
  • Définir et piloter la politique de recrutement afin d’intégrer les ressources humaines, techniques et managériales nécessaires à la croissance de l’entreprise
  • Définir la politique de formation entreprise, élaborer et suivre le plan de formation afin de valoriser le capital humain sur le long terme
  • Mettre en place une politique de rémunération adaptée et optimiser la gestion de la masse salariale conformément aux objectifs stratégiques et économiques de l’entreprise
  • Organiser et piloter le processus de mobilité internationale et gérer les expatriés dans le cadre d’une entreprise d’ampleur internationale
  • Manager les équipes et accompagner les projets RH

Objectif

  • Définir et Piloter la stratégie RH de l’entreprise ou de l’organisation
  • Adapter la stratégie RH à la stratégie globale de l’entreprise
  • Définir et mettre en oeuvre la politique de gestion de l’emploi et des compétences d’une entreprise ou d’une organisation
  • Détecter et gérer les talents au sein d’une entreprise ou d’une organisation
  • Manager des hommes et des équipes
  • Piloter le changement

Comment étudier le MBA RH Management des Talents & Compétences ?

Intégrer le MBA management des talents à distance

Vous êtes convaincu que le Digital MBA Managements des Talents et des Compétences est le coup de boost qu’il vous faut pour évoluer professionnellement ? Vous pouvez d’ores et déjà devenir l’un de nos étudiants. Pour cela, il vous faut compléter un dossier de candidature. Vous passerez également un entretien avec l’un de nos conseillers en formation. Suite à cela, votre candidature sera évaluée par notre jury d’admission. 

À savoir : selon votre expérience professionnelle, vous pouvez postuler pour nos MBA et masters à distance. Même si vous vous êtes arrêtés avant la licence, à un bac +2. Vous pouvez également contacter nos équipes pour envisager la validation de vos acquis d’expérience.

N’hésitez pas à indiquer dans votre dossier toutes vos expériences professionnelles pertinentes, même s’il s’agissait d’un stage, d’une activité bénévole ou d’une alternance pendant vos études.

Cela vous amène à vous demander quelle est la valeur d’un MBA ou d’un master en ligne? Avec l’IFG Executive Education, vous avez l’opportunité d’obtenir un double diplôme. En effet, vous obtenez le diplôme historique de notre organisme. Grâce à nos universités partenaires, vous obtenez également un titre d’un niveau bac +5. 

Conditions d'accès

Ce programme s’adresse aux Managers et Cadres en activité au sein d’un services RH, aux futurs Managers RH, aux Managers et Pilotes de services et d’unités ayant à gérer des collaborateurs, aux Responsables d’équipe (qu’elle qu’en soit la taille), aux Responsables de Business Unit, aux Dirigeants de PME et de TPE, etc… souhaitant approfondir la détection de talents au sein de leur organisation et maîtriser le développement des compétences de leurs collaborateurs.

  • Être titulaire d’un BAC+3/4 ou équivalent (Titre de Niveau 6 (ex. Niveau II))
  • Être un professionnel avec un minimum de 4 ans d’expérience à un poste de Dirigeant ou de Manager

OU

  • Être titulaire d’un BAC+2 ou équivalent (Titre de Niveau 5 (ex. Niveau III))
  • Avoir une expérience professionnelle significative d’au moins 6 ans dans des fonctions de Manager expérimenté 

Le candidat doit passer un entretien préalable avec un conseiller formation IFG Executive Education et compléter un dossier de candidature comprenant :

      • Informations sur le candidat
      • Diplômes et Titres visés
      • Lettre de motivation
      • Liste et photocopies des diplômes
      • Expériences professionnelles
      • Test de positionnement à remettre au conseiller Formation

Pour l’ensemble des titres IFG-Omnes Education. le Jury est présidé par le Directeur des programmes de l’IFG Executive Education

> Analyse du dossier de candidature | Avis Jury > Admission  ou Refus

Le parcours de formation sera accessible une fois les conditions d’admissions réalisées et validées.

Un jury d’admission se tient chaque semaine.

TOUTE ADMISSION EST VALABLE UN AN.

Connaissez-vous la loi du 5 septembre 2018 ? Elle a pour objectif de donner à chacun la liberté de choisir son avenir professionnel. Pour cela, elle fait évoluer les financements des projets de formation. Par conséquent, de nombreuses solutions s’offrent à vous pour le financement de votre formation professionnelle

Vous ne savez pas quel dispositif est le plus adapté à votre situation ? Contactez nos conseillers dès aujourd’hui pour vous faire accompagner sur le choix de votre financement.

Financement

Voir toutes les possibilités de financements et conditions de règlement avec nos conseillers formation.

Déroulé du programme

Programme de formation

Le Digital MBA Management des Talents et des Compétences est 100 % Digital et comprend 3 phases avec les cours online suivants :

Evaluation & Conditions de réussite

  • Contrôle continu en ligne
  • Rapport écrit sur la base d’une étude de cas, à remettre sur un espace de dépôt dédié sur la plateforme pédagogique

Prix de la formation

7 400 € HT *
275 H €

*valide jusqu’au 31 décembre 2023

*TVA appliquée : 20%

les possibilités de financement ?

Voir toutes les possibilités de financements

et conditions de règlement avec nos conseillers formation.

Tarifs

Formation 100% En ligne

Financement

Voir toutes les possibilités de financements et conditions de règlement avec nos conseillers formation.

LE COMPTE PERSONNEL DE FORMATION (CPF)

Pour connaître votre budget et financer cette formation avec votre CPF : Mon Compte Formation

Quels autres MBA et masters à distance pouvez-vous obtenir avec l'IFG Executive Education ?

Les MBA et masters à distances sur le management

L’IFG Executive Education vous propose d’autres formations dans le domaine du management : 

Le MBA à distance sur le marketing

Vous souhaitez devenir un spécialiste du marketing et de la communication ? Rejoignez dès cette année le MBA marketing à distance

Le MBA à distance sur la finance

Grâce à notre master finance à distance, proposé par l’Institut de Haute Finance de l’IFG Executive Education, maîtrisez l’analyse financière, la mondialisation des capitaux, et bien plus encore.
À noter : les débouchés de ce master en ligne sont nombreux.
Dès aujourd’hui, évoluez dans vos fonctions de manager grâce à notre master MBA management des talents à distance. Maîtrisez votre emploi du temps. Bénéficiez de nos enseignements. Donnez un coup de boost à votre carrière. Devenez l’un des étudiants de l’IFG Executive Education et bénéficiez de nos années d’expertise.

Jean ALESSANDRI – Responsable du Programme

Spécialiste de la transformation managériale et des organisations et Directeur des Programmes à l’IFG Executive Education, Jean Alessandri est également directement responsable des parcours Global Executive MBA, Digital MBA Management et Diriger un Business Unit. A ce titre il élabore, en lien avec la référente pédagogique dédiée et les différents intervenants, les modules et modalités d’accompagnement des participants sur ces parcours. Son expérience en tant que Chef d’entreprise et consultant l’a amené à concilier pédagogie et réalité des entreprises.

Obtenez les diplômes qui boosteront votre carrière
Diplôme
MBA Manager des Ressources Humaines

délivré par

IFG Executive Education

IFG (1)
Certification professionnelle *
Certification professionnelle de ''Manager des Ressources Humaines'' de niveau 7(EU), code NSF 315, délivrée par l’INSEEC MSc & MBA (CEE-SO, CEE-O, CEFAS, MBA Institute, CEE-RA), enregistrée sous le numéro 37748 au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) sur décision du Directeur général de France Compétences en date du 19/07/2023

délivré par

INSEEC-BLEU
*pour les candidats dont le projet professionnel s’inscrit en France
Les objectifs de cette formation

Élaborer un diagnostic marketing et de communication digitale de l’entreprise

Déterminer les priorités de la politique de communication digitale

Piloter la stratégie de marketing digital

1.
Adapter la stratégie RH dans son organisation
2.
Concrétiser une reconnaissance académique et professionnelle
3.
Vivre une expérience transformatrice et engageante

Élaborer un diagnostic marketing et de communication digitale de l’entreprise

Déterminer les priorités de la politique de communication digitale

Piloter la stratégie de marketing digital

Développez vos compétences pour réussir dans votre domaine
  • Définir la stratégie des ressources humaines et piloter le développement RH (BC1)*
  • Développer les compétences des collaborateurs et favoriser la qualité de vie et les conditions de travail (BC2)*
  • Piloter le recrutement, définir la politique de rémunération et superviser la gestion de la paie (BC3)*
  • Concevoir la politique de prévention des risques et gérer les crises individuelles et/ou collectives (BC4)*
  • Manager ses collaborateurs et piloter le reporting RH (BC5)*
Effectuer sa formation avec l’IFG c’est aussi bénéficier...
Accompagnement individuel et collectif
Assistance intégration, pédagogique et technique
Accès à un forum et aux webinaires d'Experts
Bibliothèque digitale du groupe OMNES

Un grand nombre de perspectives professionnelles

  • Directeur des Ressources Humaines
  • Responsable des Ressources Humaines
  • Responsable développement RH
  • Chargé de projet de mobilité internationale
  • Responsable recrutement
Un grand nombre de perspectives professionnelles
  • Directeur des Ressources Humaines
  • Responsable des Ressources Humaines
  • Responsable développement RH
  • Chargé de projet de mobilité internationale
  • Responsable recrutement
Taux de réussite 100%
Taux de réussite des participants à la certification pour l’année 2022
Taux de satisfaction 70%
Taux relatif à l’ensemble des participants à la certification pour l'année 2022
Les questions les plus fréquemment posées pour ce parcours

Ce programme s’adresse aux managers et cadres en activité au sein d’un services RH, aux futurs managers RH, et à tout manager et pilote de service et d’unité souhaitant évoluer vers des fonctions de Manager des Ressource Humaines ou ayant besoin de renforcer ses compétences en termes de gestion RH et de gestion des talents et des compétences, au sein de son unité.

  • Être titulaire d’un Bac+2 ou équivalent (Niveau 5) et d’une expérience professionnelle d’au moins 6 ans dans des fonctions managériales
  • Être titulaire d’un Bac+3/4 ou équivalent (Niveau 6) et d’une expérience professionnelle d’au moins 4 ans dans des fonctions managériales

 

Des dérogations pourront être accordées aux candidats ne répondant pas à l’un des critères ci-dessus.

Le candidat doit passer un entretien préalable avec un conseiller formation IFG Executive Education et compléter un dossier de candidature comprenant :

  • Informations sur le candidat
  • Lettre de motivation
  • Liste et photocopies des diplômes
  • Expériences professionnelles
  • Certificat et MBA visés
  • Test de positionnement

L’admission au parcours est soumise à la validation du jury d’entrée, présidé par le Directeur des Programmes de l’IFG Executive Education. Ce jury se tient chaque semaine.

Sont prévus par an : 1 lancement tous les mois
Toute admission est valable 1 an, mais ne pourra pas être ultérieure à la date d’échéance de la certification professionnelle.

  • Contrôle continu
  • Études de cas individuelles et de groupe
  • Simulations professionnelles
  • Mémoire de recherche appliquée
  • Cas pratique

Afin d‘organiser votre venue dans les meilleures conditions et de nous assurer que les moyens de la prestation de formation peuvent être adaptés à vos besoins spécifiques, vous pouvez nous contacter : referent-handicap@groupe-ifg.fr

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pour plus d’informations
Des questions ?

Nos conseillers formations sont à votre écoute pour vous accompagner.

Prix de la formation
7 400 € HT *

*valable jusqu’au  30 juin 2024

*TVA appliquée : 20%

Des questions ?

Nos conseillers formations sont à votre écoute pour vous accompagner.

Prix de la formation
7 400 € HT *

*valide jusqu’au 31 décembre  2024

*TVA appliquée : 20%

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Dernière mise à jour le 13/02/2024
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