La pédagogie unique de l’IFG Paris Executive Education

Créé il y a plus de 60 ans, l’IFG Executive Education est un acteur majeur de la formation professionnelle et de l’Executive Education.

Fort d’un réseau de plusieurs dizaines de milliers de diplômés occupant des postes à responsabilités dans tous les pays du monde, l’Institut Français de Gestion a su s’adapter aux nouveaux besoins des cadres dirigeants et des sociétés dans lesquelles ils travaillent. C’est en tenant compte de leurs contraintes et de leurs aspirations professionnelles et personnelles, dans un monde devenu digital et hautement stratégique, que l’IFG Executive Education a construit une pédagogie sur-mesure qui repose sur 3 atouts majeurs.

Atout 1 – Un double diplôme universitaire

La qualité des formations délivrées par les experts de l’IFG executive Education a permis à l’Institut Français de Gestion (IFG) de devenir un partenaire privilégié en matière de formation professionnelle pour des universités prestigieuses, en France, mais aussi aux Etats-Unis, au Canada, à Londres et à Shanghai.

Toujours axés sur les problématiques stratégiques concrètes des entreprises et de leurs cadres dirigeants, les parcours de formations dispensés par l’IFG Executive Education permettent à la fois d’obtenir le diplôme historique de l’IFG Executive Education, mais aussi un diplôme universitaire reconnu et délivré par l’une des universités partenaires.

Ces doubles-diplômes sont un atout considérable, convoité par de nombreux organismes de formation professionnelle. Ils permettent à nos diplômés de valoriser leur parcours de formation.

Voici la liste des doubles diplômes proposés par l’IFG Executive Education :

Atout 2 – Des intervenants de Haut vol et un accompagnement sur-mesure

Les intervenants de l’IFG Executive Education

Qui sont les intervenants IFG EE

 

Notre savoir faire différenciateur : l’Accompagnement

L’une des clés du succès de l’IFG Executive Education repose sur un dispositif d’accompagnement des participants ultra performant permettant d’atteindre des taux de réussite supérieur à 90%.

Ce dispositif assure la proactivité sur l’ensemble des besoins des participants, de façon collective ou individuelle grâce à une équipe de professionnels qui garantit l’excellence de ce parcours :

  • ⭐Le Promo Manager ⭐pierre angulaire du suivi des participants et plus globalement, des promotions, il est le véritable contact opérationnel. Découvrez son rôle en images :

  • Le Consultant Formation et Responsable des Partenariats OPCO – Recueille le besoin client et évalue l’adéquation entre son projet professionnel et notre offre, conseille, oriente et accompagne tout au long du parcours afin d’en assurer la réussite.
  • Le Directeur des Programmes – Définit et garantit la cohérence globale du contenu du programme et l’harmonisation pédagogique du dispositif. Il préside les jurys d’admission pour les titres et certificats remis par l’IFG Executive Education et INSEEC U. et se rend garant du respect des référentiels de compétences afférents.
  • Le Responsable Pédagogique – Est le garant de la bonne exécution du programme, il assure la coordination entre l’équipe d’intervenants et les participants.
  • L’Equipe d’intervenants – Les intervenants sont des professionnels et universitaires rompus à l’animation de sessions de formation couvrant les thématiques de leur expertise.
  • L’Ingénieur Pédagogique digital – Est responsable des interfaces digitales et fait le lien avec l’équipe digitale INSEEC U.
  • Le Coordinateur pédagogique et administratif – est le garant de la bonne exécution du programme, il assure la coordination entre le client, le partenaire, l’équipe des consultants formation et les services de la direction des Programmes.
  • Le Référent Universitaire – Est le responsable de la qualité académique du programme et des jurys d’admission pour ses titres et diplômes.
  • Le Pilote Projet – Accompagne individuellement et collectivement les participants dans le cadre de la mise en œuvre de leur projet professionnel.
  • L’Expert Fonctionnel – Se rend disponible par le biais de la plateforme Blackboard auprès des participants en répondant à leurs questions sur le forum dédié ou par le biais de webinaires. Certains parcours ne requièrent pas d’accès Blackboard et dans ce cas les coordinateurs pédagogiques et administratifs et promo managers se chargent de faire le lien entre les bénéficiaires et l’équipe pédagogique.
  • Le Coach Leadership – Assure le suivi et l’animation du dispositif pour les parcours prévoyant un parcours Leadership.

Atout 3 – Un séminaire de découverte des écosystèmes les plus innovants au monde à San Francisco et à Londres

Conscient de la part croissante de l’innovation, des nouvelles technologies et du digital au sein de la stratégie des entreprises, l’IFG Executive Education a mis en place des séminaires d’immersion à San Francisco et à Londres. Ces séminaires internationaux permettent aux participants de rencontrer des entrepreneurs de la Silicon Valley, de s’immerger dans un environnement totalement novateur et de découvrir les enjeux de la Transformation Digitale, de l’Intelligence Artificielle, de la Blockchain et du Greenbusiness.

Il n’est pas nécessaire de maitriser l’anglais pour participer à ces séminaires. Le cas échéant un traducteur accompagne la promotion de participants.

Découvrez le Séminaire International à LONDRES

Découvrez le Séminaire International à SAN FRANCISCO

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